فضای کار

حفظ یک محیط کاری مثبت به تقویت روحیه کارکنان، حفظ و بهره وری کمک می کند.

محیط کار شما بر خلق و خو، انگیزه، سلامت روان و عملکرد شما تأثیر می گذارد. ایجاد یک محیط کاری مثبت برای موفقیت شرکت شما بسیار مهم است. هنگام ایجاد یک محیط کاری مثبت، باید به فضای اداری خود نیز فکر کنید. سوالات زیر را در نظر داشته باشید:آیا کارمندان شما فضای کافی برای تکمیل کار خود بدون اشغال فضای شخص دیگری دارند؟آیا به کارکنان خود حریم خصوصی مناسب می دهید و در عین حال اطمینان می دهید که آنها در مورد نحوه استفاده از زمان خود در کار شفاف می مانند؟آیا فضاهایی را پیشنهاد می کنید که کارمندان بتوانند برای استراحت یا بحث در مورد مسائل کاری با همکاران خود بروند؟

وارد یک فضای کار مشترک شوید و بلافاصله متوجه خواهید شد که با یک دفتر معمولی متفاوت است. بوی قهوه تازه در هوا پس از فضای الکتریکی که سرنشینان پرانرژی و هیجان زده به فضا می آورند، در رتبه دوم قرار دارد. ترکیبی از کسانی را خواهید دید که روی میزهای خصوصی تمرکز عمیقی دارند و دیگرانی که مکالمات جذابی را در میزهای مشترک بزرگ انجام می دهند. این فرهنگ فضای کار مشترک است.

فضاهای کاری اساساً فضاهای کاری مشترک هستند. آنها فضای اداری مقرون به صرفه را برای کسانی که به دنبال فرار از انزوای یک دفتر خانه یا کافی شاپ هستند، ارائه می دهند. ساکنان معمولاً فریلنسرها، کارآفرینان، استارت آپ ها و تیم های کوچکی هستند که می خواهند از فضای انعطاف پذیر استفاده کنند. علاوه بر فرهنگ، هزینه یکی دیگر از جذابیت های مهم است. یکی از مزایای این فضاها امکان اجاره تنها آنچه نیاز دارید در مقابل کل فضای اداری خصوصی است که می تواند هزینه بر باشد.اقتصاد آزاد در حال رشد است. اعضای جوان‌تر نیروی کار، مانند Millennials یا Gen Z به طور فزاینده‌ای خود را در کار آزاد پیدا می‌کنند.

پروژهموارد و غیره